Ausbildung hat bei Baumer einen hohen Stellenwert
Baumer nimmt auch in Zeiten einer angespannten Wirtschaftslage seine Verantwortung als Ausbildungsbetrieb wahr und investiert in die Lehrlingsausbildung. Ein aktuelles Beispiel hierfür ist der Standort Frauenfeld, der seine Lehrlingsabteilung auf 49 Stellen aufstockt.
Die Baumer Electric AG gehört seit Jahren zu den grössten Ausbildern der Region. Mit der Einstellung von 14 neuen Auszubildenden zu Beginn des Monats, hat der Frauenfelder Sensorhersteller sein Kontingent von bisher 45 Auszubildenden auf insgesamt 49 erhöht, nachdem im vergangenen Monat 9 Lehrlinge ihre Ausbildung erfolgreich abschliessen konnten. Damit wird die seit Jahren verfolgte kontinuierliche Aufstockung der Lehrstellen fortgesetzt. Dies ist in der momentan wirtschaftlich angespannten Lage keine Selbstverständlichkeit. Die Planung für die zusätzlichen 14 Lehrstellen wurde bereits im letzten Jahr beschlossen als das wirtschaftliche Umfeld noch wesentlich freundlicher war. Um jedoch die Nachhaltigkeit zu gewährleisten und künftigen Entwicklungen Rechnung zu tragen, hält das Unternehmen an der ursprünglichen Planung fest und bekennt sich zu seiner Verantwortung gegenüber der Jugend. Zudem ist man sich als innovativer Hersteller mit hohen Qualitätsansprüchen bewusst, wie wichtig eine gut fundierte Ausbildung der Mitarbeiter ist und somit überzeugt, mit dieser Massnahme eine langfristig sinnvolle Investition zu tätigen.
Dass man bei Baumer eine solide Ausbildung auf hohem Niveau durchläuft, ist in der Region bekannt. Im neuen Schulungs- und Trainingszentrum, das im letzten Jahr nach umfangreichen Renovierungsarbeiten eingeweiht wurde, finden die Auszubildenden dank der modernen Infrastruktur und den ergonomisch gestalteten Arbeitsplätzen eine optimale Basis für einen erfolgreichen Start ins Berufsleben. Ausgebildet werden die Berufsgruppen Elektroniker, Polymechaniker, Mechatroniker, Technische Zeichner, Zerspanungsmechaniker, Informatiker, Konstrukteure sowie kaufmännische Angestellte.
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